En Chile, las personas que presentan una discapacidad física o mental tienen derecho a solicitar una pensión de invalidez, un beneficio que proporciona un apoyo financiero esencial para quienes enfrentan dificultades en su capacidad laboral. No obstante, es relevante cuestionar: ¿se puede trabajar mientras se recibe una pensión de invalidez?
Tipos de Pensiones por Invalidez
Primero, es fundamental diferenciar entre la pensión de invalidez y la pensión básica solidaria de invalidez:
-
Pensión Básica Solidaria de Invalidez (PBSI):
- Este beneficio es entregado por el Estado de Chile a personas que han sufrido un deterioro considerable en su capacidad laboral y no tienen derecho a recibir una pensión del sistema previsional.
- Está destinado principalmente a:
- Personas menores de 65 años.
- Aquellos que no han cotizado o que no poseen ahorros para enfrentar la invalidez.
- Para acceder a la PBSI, se debe pertenecer al 60% más vulnerable de la población, según el Registro Social de hogares (RSH). Es relevante recordar que quienes reciben esta pensión no pueden estar pensionados por vejez ni ser beneficiarios de una pensión de sobrevivencia.
-
Pensión de Invalidez del Sistema Previsional:
- Esta pensión está dirigida a trabajadores que han contribuido al sistema de pensiones y se clasifica en dos tipos:
- Pensión de Invalidez Total: Se otorga a aquellos que presentan una invalidez igual o superior a dos tercios (⅔) de su capacidad laboral.
- Pensión de Invalidez Parcial: Se concede a trabajadores que sufren una pérdida de la capacidad laboral entre el 50% y dos tercios (⅔).
- Esta pensión está dirigida a trabajadores que han contribuido al sistema de pensiones y se clasifica en dos tipos:
Proceso de Solicitud
Para recibir cualquiera de estas pensiones, es necesario que la persona haya sido oficialmente reconocida como discapacitada, ya sea física o mental, a través de las Comisiones Médicas vinculadas a la Superintendencia de Pensiones. Una vez obtenida esta declaración, el beneficiario puede optar por diversas modalidades de pensión, tales como retiros programados de las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) o Rentas Vitalicias.
Compatibilidad entre Trabajo y Pensión de Invalidez
Uno de los aspectos más relevantes es la compatibilidad entre recibir una pensión de invalidez y trabajar. De acuerdo con la legislación chilena, no existe ninguna incompatibilidad entre recibir una pensión de invalidez y tener un empleo remunerado. Los beneficiarios pueden ejercer nuevas labores sin que esto afecte su derecho a recibir la pensión.
Sin embargo, es crucial tener en cuenta que la situación cambia si el trabajo se realiza en el sector público. Según el Estatuto Administrativo, aquellos que sean declarados con invalidez quedan inhabilitados para ocupar cargos en la administración pública, lo que limita su capacidad de trabajar en ciertos roles estatales.
Por qué no se puede seguir trabajando en el.sector pública con la cacacidad que se tiene cuando es una pensión parcial. Esto es discriminatorio. El sector público debería dar el.ejemplo.
Hola. En junio recibí me primera pensión por discapacidad total. Soy técnico dental de la universidad Mayor, lo cual mi actividad física cambió considerablemente y no me permite seguir cumpliendo mis funciones con normalidad…mi empleador nunca me ha hablado de cambiar mis funciones por otras que si pueda realizar sin impedimento, solo hemos hablado de poner término al contrato laboral de mutuo acuerdo… Lo que no he aceptado ya que por los 10 años de mis servicios, me ofrecieron 2 millones. Legalmente qué puedo hacer?
Yo trabajaba de mecánico y me dieron pension de invalidez, puedo seguir trabajando de mecánico sector privado
La pgu puede una persona jubilada x invalidez