¿Cómo obtener el carnet o certificado de discapacidad en Ecuador?

¿Cómo obtener el carnet o certificado de discapacidad en Ecuador?

Los ciudadanos ecuatorianos o residentes en el país que cuenten con algún tipo de discapacidad que restrinja de forma permanente su capacidad para realizar las actividades esenciales del día a día tienen la opción de obtener el Carnet de Discapacidad.

Este documento es emitido por el Ministerio de Salud Pública (MSP) a través de la Dirección Nacional de Discapacidades (DND) y es totalmente gratuito.

Es importante aclarar que, anteriormente, la emisión de este documento era responsabilidad del Consejo Nacional para la Igualdad de Discapacidades (CONADIS), conocido como “carnet del CONADIS”. Sin embargo, en los últimos años, esta función pasó a ser del MSP. Por ello, actualmente existen dos tipos de carnets de discapacidad: el del CONADIS (para quienes no lo han actualizado) y el del MSP. Ambos son válidos para cualquier trámite que lo requiera.

Sin embargo, el carnet de discapacidad del MSP será válido hasta junio de 2023, mientras que el del CONADIS perdió su validez el 30 de junio de 2021. Posteriormente, se dispondrá de toda la información relativa a la discapacidad del ciudadano directamente en la cédula de identidad.

Si conoces a alguien que necesite tramitar el carnet por primera vez, a continuación te detallamos los pasos y requisitos para obtener el carnet de discapacidad del MSP.

Pasos para Obtener el Carnet de Discapacidad

  1. Marcar al número 171 para agendar una cita.
  2. Dirigirse a la cita en la hora asignada.
  3. Realizar la valoración por parte de los profesionales de salud.
  4. Acercarse a la institución pública a la cual fue redirigido/a para hacer la calificación.
  5. Recibir el carnet o certificado que acredita la situación de discapacidad.

Requisitos

Para más información, puedes visitar las páginas oficiales del Ministerio de Salud Pública y la Dirección Nacional de Discapacidades.

¿Tienes una discapacidad? DUPLICAMOS tus oportunidades laborales de conseguir empleo Click acá

Retos y recomendaciones para aplicar ley de inclusión laboral en Chile

Retos y recomendaciones para aplicar ley de inclusión laboral en Chile

El 8 de junio de 2017, fue implementada la ley de inclusión laboral en Chile, por la presidenta Michelle Bachelet, quien afirmó que la implementación de esta normativa tiene el fin de cambiar la cultura organizativa de las empresas en el país, además de traer grandes beneficios en las mismas.

En primer lugar, la ley de inclusión laboral en Chile exige a todas las empresas que tienen más de 100 empleados, incluir al menos 1% de trabajadores con discapacidad, lo cual es sinónimo de grandes avances, dejando en el pasado los sesgos y temores, a través del nuevo marco legal que se rige desde junio del 2017.

(más…)

Esta web utiliza cookies propias y de terceros para su correcto funcionamiento y para fines analíticos. Contiene enlaces a sitios web de terceros con políticas de privacidad ajenas que podrás aceptar o no cuando accedas a ellos. Al hacer clic en el botón Aceptar, acepta el uso de estas tecnologías y el procesamiento de tus datos para estos propósitos. Configurar y más información
Privacidad